Według projektu ustawy budżetowej na 2026 rok Fundusz Ubezpieczeń Społecznych ma wydać ponad 500 miliardów złotych, z czego aż 444 miliardy zł pochłoną same emerytury i renty. To najwyższa suma w historii polskiego systemu emerytalnego.
Prognozy ZUS wskazują, że:
- liczba emerytów i rencistów przekroczy 8,5 miliona osób,
- to wzrost o 123 tysiące w porównaniu z 2025 r.,
- przeciętna emerytura osiągnie 4320 zł brutto,
- oznacza to wzrost średnio o 7,5 proc.
To rezultat nie tylko corocznych waloryzacji, ale także demograficznych zmian – coraz więcej Polaków osiąga wiek emerytalny.
Waloryzacja emerytur 2026 – o ile wzrosną świadczenia
Zakład Ubezpieczeń Społecznych prognozuje, że wskaźnik waloryzacji świadczeń w 2026 roku wyniesie 104,88 proc., co oznacza średni wzrost emerytur i rent o 4,88 proc.. Rok wcześniej wskaźnik ten sięgnął 105,55 proc., dlatego tegoroczne podwyżki będą niższe.
Podstawą waloryzacji są dwa czynniki – inflacja i realny wzrost płac. Rząd zdecydował, że do obliczeń zostanie włączony 20-procentowy wskaźnik wzrostu wynagrodzeń. Dzięki temu świadczenia mają lepiej odzwierciedlać realne zmiany w gospodarce.
Waloryzacja zostanie przeprowadzona 1 marca 2026 roku, a ZUS zapewnia, że wszystkie świadczenia zostaną przeliczone automatycznie – bez konieczności składania wniosków. Ostateczny wskaźnik poznamy w lutym, po publikacji danych przez Główny Urząd Statystyczny.
Minimalna emerytura 2026 – wzrost o ponad 80 zł
Podwyżki obejmą wszystkie świadczenia, w tym te najniższe. Minimalna emerytura, która obecnie wynosi 1878,91 zł brutto, wzrośnie do 1961,58 zł brutto. To oznacza wzrost o 84 zł brutto.
Na tym samym poziomie zostaną ustalone trzynasta i czternasta emerytura, które w 2026 roku będą wynosić właśnie 1961,58 zł brutto.
Podwyżka obejmie również dodatek pielęgnacyjny, wypłacany osobom w wieku powyżej 75 lat. Jego wysokość wzrośnie z 348,22 zł do 365,21 zł miesięcznie.
Ile zyskają emeryci po waloryzacji – szczegółowe przykłady
Z wyliczeń przygotowanych na podstawie prognozy ZUS wynika, że po waloryzacji seniorzy otrzymają realne podwyżki:
- przy świadczeniu 1500 zł brutto – wzrost o 66,61 zł,
- przy 2000 zł – o 88,82 zł,
- przy 3000 zł – o 115,23 zł,
- przy 4000 zł – o 154,60 zł,
- przy 5000 zł – o 192,04 zł.
To oznacza, że przeciętny wzrost „na rękę” wyniesie od 70 do 150 zł, w zależności od wysokości świadczenia.
Prezydencki projekt waloryzacji – gwarantowane 150 zł dla niższych świadczeń
W dyskusję o przyszłości emerytur włączył się także prezydent Karol Nawrocki, który zaproponował zmianę formy waloryzacji. Jego projekt zakłada gwarantowaną podwyżkę o 150 zł dla osób pobierających emerytury do 3000 zł brutto.
Wyższe świadczenia miałyby być waloryzowane procentowo – zgodnie z obecnym systemem. Wprowadzenie takiego rozwiązania kosztowałoby około 2,9 miliarda złotych, ale mogłoby poprawić sytuację finansową nawet 4 milionów emerytów.
System emerytalny pod presją – wydatki rosną szybciej niż wpływy
Rosnące świadczenia to dobra wiadomość dla seniorów, ale zarazem duże obciążenie dla budżetu. ZUS i eksperci podkreślają, że przekroczenie granicy 444 miliardów złotych wydatków to moment, w którym konieczne będzie utrzymanie stabilności finansów publicznych.
Waloryzacja ma jednak kluczowy cel – ochronę realnej wartości emerytur. Wzrost o 4,88 proc. ma pozwolić utrzymać siłę nabywczą świadczeń w warunkach rosnących kosztów życia.
Co czeka emerytów w 2026 roku
Choć waloryzacja będzie niższa niż w poprzednim roku, seniorzy mogą liczyć na stały wzrost świadczeń. Minimalna emerytura przekroczy 1960 zł brutto, a dodatki i jednorazowe wypłaty pozostaną na zbliżonym poziomie.
Dzięki marcowej waloryzacji, „trzynastkom” i „czternastkom” oraz rosnącemu dodatkowi pielęgnacyjnemu, sytuacja finansowa wielu osób starszych ma się ustabilizować. Ostateczne dane, które potwierdzą skalę zmian, poznamy już w lutym 2026 roku.
Komentarze (0)
Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.